【干部培训】推动媒体融合发展专题培训班招生简章
媒体融合发展是全媒体时代的重大课题。如何推动和加快媒体深度融合发展是重大战略课题，只有通过“摸着石头过河”的实践，方能了解探寻媒体深度融合发展的逻辑、路径和内生动力。
媒体融合发展的地方路径与传播创新 新媒体融合、媒体构建与运作(微信、微博、抖音） 媒体融合的趋势与想象 全媒体时代传播变化与媒体融合的10个关键词 媒体融合趋势下电视传播的困惑与出路 媒体大脑为媒体深度融合提供新模式 互联网语境下广电融合发展 新数字家庭、互联网、 广电网的融合发展 区域融媒体中心建设的模式与实践 中国市县融媒体中心建设的理论与实践 融媒体、自媒体与数字文创产业 新媒体的过去、现在和未来发展趋势 | 融媒体时代网络意识形态工作的挑战与应对 中国广播电视节目发展趋势 “互联网+”时代的影视产业布局 主旋律纪录片的创作与传播 如何围绕中心服务大局做好新时期宣传思想和媒体报道工作 增强“四力”，提高新时代宣传思想工作吸引力感召力 情景模拟训练：突发事件、群体性事件、重大事故新闻发布 适应多媒体平台传播的新闻（消息）写作样态及规范 全媒体时代的新闻原生传播与媒体作为 新闻发言人的媒介素养与舆情应对 破壁体制机制，赋能媒体融合——传媒集团媒体融合探索 合而为一，融为一体——县级媒融媒中心建设的实践与探索 |
云干训在全国拥有超过一万名优秀合作师资，包括清华大学、北京大学、上海交通大学、复旦大学、浙江大学、南京大学、四川大学、山东大学、西安交通大学、厦门大学、中山大学、武汉大学、湖南大学等全国知名高校师资以及各行业专家。通过大量培训班级的学员大数据分析，系统掌握了各门课程授课效果领先的师资人选。
培训模式
培训模式 | 模式说明 | 培训周期 | 培训地点 | 核心优势 |
短期送教上门 | 选派本专题全国优秀师资和云干训专业教学管理团队到全国各级政府及国有企事业单位内部开展短期培训 | 3-7天 | 单位内部培训基地 | l 全国10000+师资 l 专业教学管理团队 l 清华资源 |
短期外出培训 | 在全国十六个培训分院承接全国各级政府及国有企事业单位的外出短期培训 | 5-10天 | 北京、大连、济南、青岛 南京、苏州、上海、杭州 厦门、深圳、广州、长沙 成都、重庆、武汉、西安 | l 累计5000+项目案例 l 全资直属当地机构 l 清华资源 |
长期人才培养 | 为全国各级政府及国有企事业单位长期定制实施专项人才培养方案 | 一个月到三年 | 单位内部+全国 | l 全国领先视野 l 深度课程体系 l 清华资源 |
1、精心设置开学与结业典礼，统一思想，明确学员的培训目标，帮助学员做好学习心态的调整；
2、教室开辟培训论坛，推动老师、学员之间的思想交流与碰撞；
3、课前经典诵读、课间互动游戏、课后学员分享建立完善教学管理流程；
4、每门课程都有培训效果调查，了解学员的培训需求与培训效果，做好与老师、学员的沟通；
5、每门课程都有训后思考题，推进培训效果的转化；
6、每门课程评选优秀作业，对作业进行点评，并举行颁奖，结业时评优秀学员，树立开放、参与、交流、分享的学习氛围。
李老师 电话：0592-2188996 微信：18150091436（微信手机同号） 邮箱：33092116@qq.com（邮箱QQ同号）